Le COVID-19, ses défis, ses exigences et ses attentes pour tous nos collègues des ressources humaines

Ce mois-ci, GoGift était présent au HR Forum d'Oslo, où notre directrice des ventes, Charlotte Münchenberg, et notre responsable grands comptes, Thomas Bredager, ont rencontré les professionnels norvégiens des ressources humaines.

Il n'est pas surprenant que les équipes RH aient été particulièrement sollicitées pendant la pandémie de Covid-19 : accompagner les collaborateurs dans l'adoption de nouvelles pratiques de travail en ligne, veiller à offrir les meilleures conditions de télétravail à chacun, organiser d'interminables réunions virtuelles, etc. La liste est longue et, indéniablement, la crise sanitaire a été pour les entreprises une source de défis autant que d'innovation.

Dans ce contexte de défis et d'ajustements, le HR Forum d'Oslo a constitué une excellente occasion pour tous ceux qui travaillent avec les personnes et les entreprises de se rencontrer et d'échanger sur leurs expériences, qu'elles soient positives ou plus complexes.

Cette conférence a également permis à chacun de réfléchir à la manière de redécouvrir, voire de réinventer, la culture d'entreprise et le sentiment d'appartenance organisationnelle.

À la lumière de la crise sanitaire, il apparaît plus clairement que jamais que les cadeaux sont un excellent moyen de reconnaître, récompenser, valoriser, motiver et remplacer les événements d'entreprise qui ont malheureusement dû être annulés. En d'autres termes, c'est une manière idéale de remercier vos collaborateurs pour leur capacité d'adaptation, leur patience, leur entraide et, surtout, pour leur contribution à la création de nouvelles méthodes de travail et au renouveau de la culture d'entreprise.